首先，我们在这里讨论的创业公司，人数在50人以下，业务规模较小的正常公司，不包括家族式、精神病式等非正常创业公司！
小星认为，如果你没有短期内创业想法，或者大公司的经历，应届生是不应该选择创业公司，或者至少不应该加入初创公司的！创业公司不是不能加入，而是不应该在还在应届生刚毕业的阶段加入！主要有以下几个原因：
1.对于应届生而言，前几年的工作经验是十分宝贵的，这其实也一定程度决定了你未来人生的发展高度。你的视野，眼界，对行业和职业的理解都会发生改变。而这种改变在大公司是良性的概率比较高，而我们在刚毕业的时候对于创业的判断能力是非常有限的，极有可能就直接踩了个大坑。
2.成熟的大型公司的流程和标准是非常值得应届生学习的，简单的来说就是学会工作！而创业公司往往没有时间去对一个人进行长时间的培养，并且也无法做到非常规范。而工作规范和学习规范一样，前期的培养非常非常重要，这也是选择大公司一个很重要的原因。
3.创业公司往往对个人的要求比较高，因为人员少，所以需要是一个全能型人才。但绝大部分应届生是无法达到这样的要求的，这也就会导致个人的压力越来越大，长此以往，一定会磨灭你对工作的积极性，也一定会体现在你的工作成果和稳定性上。
最后，除了大公司的经历以外，大家未来如果有机会，有野心也可以尝试一下创业公司的工作。到那时候你就会明白，平台的重要性。当所有人都觉得你是骗子的时候，无法开展业务的时候，那才是我们真正要面临的挑战！
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